Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache in Magdeburg: Gestalten Sie die Pflege im herzlichen Team und profitieren Sie von 29 Urlaubstagen, Einspringprämie und attraktiven Zusatzleistungen.
Pflegefachkraft (w/m/d) in Ratingen gesucht: Gestalten Sie die individuelle Pflege und ein neues Versorgungskonzept mit – in einem engagierten Team mit Weiterbildung, Wechselprämie und attraktiven Zusatzleistungen.
Pflegefachkraft (w/m/d) in Gelsenkirchen: Gestalte die individuelle Pflege älterer Menschen in einem herzlichen Team – mit attraktivem Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Raum Riesa: Führen Sie einen Wohnbereich mit 25–30 Bewohnern und profitieren Sie von bis zu 65.000 € Jahresbrutto, flexibler Arbeitszeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
Pflegefachkraft (m/w/d) in Saarbrücken: Betreuen Sie Bewohner:innen in einem engagierten Team und profitieren Sie von AVR-Caritas-Vergütung, vielfältigen Weiterbildungen und attraktiven Sozialleistungen.
Stellvertretende Wohnbereichsleitung in Walsrode: Pflegequalität aktiv mitgestalten, mit unbefristetem Vertrag und bis zu 67.000 € brutto jährlich.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Raum Chemnitz: Führen Sie ein Pflegeteam und sichern Sie eine wertschätzende Versorgung. Unbefristete Stelle mit bis zu 65.000 € Jahresgehalt und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
Gestalten Sie als Praxisanleitung im Seniorenzentrum Haus Heimberg die Pflegeausbildung aktiv mit – in einem familiären Team und mit vielfältigen Gesundheits-, Vorsorge- und Mobilitätsangeboten.
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Raum Wiesbaden: Pflegequalität aktiv mitgestalten, unbefristet in Voll- oder Teilzeit, mit möglicher Gesamtvergütung bis ca. 67.000 € jährlich.
Pflegedienstleitung (m/w/d) in Frankfurt: Übernehmen Sie Verantwortung in der stationären Altenpflege – unbefristet, mit Gestaltungsspielraum und 60.000 bis 72.000 € Jahresgehalt.
Pflegefachkraft mit Hygieneverantwortung in Liebenau: Verbinden Sie Pflege und Hygiene mit einem unbefristeten Vertrag, attraktiver Vergütung, Weiterbildung und starken Zeitzuschlägen.
Pflegefachkraft (w/d/m) in Schwäbisch Hall: Gestalte die Pflege aktiv mit und profitiere von flexiblen Einsätzen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
Pflegefachkraft (m/w/d) im Team Flex in Naunhof: Gestalte die Pflege in zwei regionalen Teams mit und profitiere von attraktiver Vergütung, 31 Urlaubstagen und flexibler Dienstplanung.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Hamm: Führen Sie ein Pflegeteam und gestalten Sie die Pflegequalität – unbefristet, mit bis zu 67.200 € Gesamtvergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit in Oer-Erkenschwick: Betreue Bewohner:innen individuell und profitiere von unbefristeter Anstellung, attraktiven Zusatzleistungen und geförderten Weiterbildungen.
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Raum Gießen: Pflegequalität mitgestalten, Team und Wohnbereich koordinieren. Unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle mit attraktiver Vergütung bis ca. 67.000 € jährlich.
Gestalte als Pflegefachkraft den Aufbau der neuen geriatrischen Sektion in Heppenheim mit und entwickle moderne, patient:innenzentrierte Pflegeangebote.
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzfunktion Wohnbereichsleitung in Rietberg: moderne Pflege, starkes Team, attraktive Vergütung und Zuschläge sowie vielfältige Zusatzleistungen.
Pflegefachkraft (m/w/d) in Vilsbiburg: abwechslungsreiche Pflege im familiären Team mit attraktiven Arbeitszeiten, Zusatzleistungen und Fortbildungen.
Als Pflegefachkraft im stationären Kinderhospiz Sonnenhof begleitest und pflegst du schwer erkrankte Kinder und ihre Familien – mit Zeit für individuelle Betreuung, einem wertschätzenden Team und attraktiver Vergütung.
Pflegefachkraft (m/w/d) für die 1:1-Kinderintensivpflege in Merzig-Wadern: individuelle Betreuung in kleinen Teams, flexible Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Ilsfeld: Verantwortung für Team und Pflegequalität, mit Gestaltungsspielraum, Weiterbildung und bis zu 67.200 € Gesamtvergütung.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der Region Oldenburg/Wesermarsch: unbefristete Anstellung, Gestaltungsspielraum und bis zu 67.200 € Gesamtvergütung.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der stationären Pflege bei Cloppenburg: unbefristete Anstellung mit Gestaltungsspielraum und Vergütung bis ca. 67.200 € jährlich.
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Raum Osnabrück: Gestalten Sie die Pflegequalität mit und profitieren Sie von unbefristeter Anstellung, Entwicklungsmöglichkeiten und bis zu ca. 67.000 € Jahresvergütung.