Du betreust innerhalb unseres HR-Teams das Unternehmen in allen Personalangelegenheiten. Dazu gehören die Vertragsadministration, die Klärung unterschiedlichster Fragestellungen und die Bearbeitung aller Disziplinarmaßnahmen;...
Mitwirkung bei der Formulierung von Zielen der Personalentwicklung und der Entwicklung der entsprechenden Instrumente; Ermittlung des Personalentwicklungsbedarfs und Aufstellung und Organisation eines entsprechenden internen Fortbildungsprogramms;...
Du stellst gemeinsam mit Deinen Teamkollegen die sichere Abwicklung aller Vorgänge im gesamten Employee-Lifecycle sicher; Du bist Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in unserem Werk sowie für Stakeholder;...
Sie verstärken unser Team und gestalten die Vergütungspolitik proaktiv mit unter Berücksichtigung von tarifrechtlichen Anforderungen; übernehmen konzeptionelle und projektorientierte Aufgaben;...
Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden sowie Führungskräfte in allen Personalfragen; Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung; Aufbereitung von HR-Kennzahlen;...
Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu allen personaltechnischen Fragestellungen; Sie unterstützen das Personalteam bei der operativen Personalarbeit von A-Z sowie bei der Durchführung von Projekten;...
Pflege der Personalstammdaten; Bewerberverwaltung; Variablen Lohnbestandteile für die Verdienstabrechnungen vorbereiten; Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen über das Abrechnungssystem DATEV; Bescheinigungswesen;...
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs in strategischen Fragestellungen (z. B. organisatorische Änderungen, strategische Personalplanung, Teamentwicklung etc.); Einbindung in das Management Team;...
Du betreust bestehende Geschäftskunden und gewinnst neue hinzu. Du unterstützt sie bei der Nutzung unserer HR-Produkte, insbesondere bei der Gewinnung von Talenten;...
Ganzheitliche Betreuung Mitarbeitender vom Beschäftigungsbeginn bis zum Beschäftigungsende, Vertragserstellung etc.; Durchführung und Kontrolle der Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben;...
Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen Fragen der Personalentwicklung; Analyse von Schulungsbedarfen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Führungskräften; Konzeption, Planung und Umsetzung von Entwicklungsprogrammen;...
Planung und Umsetzung der pädagogischen Standards laut KiBiz in Kindergruppen von 2 bis 6 Jahren; Beobachtung der Kinder und daraus resultierende Ableitung von Bildungs- und Unterstützungsangeboten; Planung und Durchführung von Elternveranstaltungen;...
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen und damit verbundene Auswertungsarbeiten für das Zustellpersonal; Führung, Kontrolle und Auswertung von Arbeitszeitkonten für bestimmte Mitarbeiterkreise;...
Mitwirkung bei der fachgerechten Ausführung der Entgeltabrechnung und des Arbeits- und Fehlzeitenmanagements; Unterstützung bei der Erstellung des Reportings; Übernahme von Fachaufgaben im Tätigkeitsumfeld der Personalverwaltung;...
Sie vernetzen und koordinieren die einzelnen Aktivitäten der Geschäfts- bzw. Stabsbereiche und unterstützen bei der Integration in den Visions- und Strategieprozess; unterstützen die weitere Umsetzung unserer Personalmanagementkonzeption;...
Sie unterstützen die Leitung Personalmanagement & Finanzen in der Administration des Personal- & Finanzmanagements der CIT am TUM Campus Heilbronn. Sie führen Stellenausschreibungen durch;...
Selbstständige, termingerechte Durchführung und Prüfung der ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte; Melde- und Bescheinigungswesen;...
Gewinnung von Mitarbeitern für verschiedene Stellen im Verkauf; Führen von Vorstellungsgesprächen und Auswahl von Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Bezirks- und Personalleitung;...
Versorgung von Patienten im Rahmen der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung gem. § 132 d SGB V;...
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Facetten des operativen Personalmanagements sowie bei arbeits- und tarifrechtlichen Themen; Verantwortung für die zielgruppenorientierte Personalauswahl und -gewinnung;...
Das Kinderhaus St. Michael ist eine dezentrale Einrichtung der (teil-) und stationären Jugendhilfe mit ca. 70 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Wuppertal;...
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Sachbearbeitung für Tarifbeschäftigte nach dem TV-L. Sie begleiten den Employee Lifecycle-Prozess von der Stellenausschreibung, der Einstellung über die Abstimmung mit der zentralen Bezügestelle;...
Personalmanagement und -betreuung (Verträge, Urlaub, Personalakten, Zeitkonten, Zeugnisse, Gespräche usw.); Mitarbeiter-Gewinnung, Bewerbungsverfahren Personal-Controlling; Begleitung der Entgeltabrechnungen;...