Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.
Unterstützen Sie uns dabei.

Wir haben im Amt für Hoch- und Gebäudemanagement - Abteilung Hochbau/Technisches Gebäudemanagement – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:

Techniker/-in für den Bereich Sanitär, Heizung und Klima

Das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement unterhält alle städtischen Hochbauten. Insgesamt hat die Stadt über 280 Gebäude wie Schulen, Turnhallen, Kindergärten, Rathäuser, die Gebäude der Feuerwehren, Bäder, Volkshochschule, Musikschule und ehemalige militärische Liegenschaften. Neue Gebäude werden geplant und gebaut. Im Sachgebiet Haustechnik werden alle Aufgaben rund um den Bau, den Betrieb und die Betreuung von technischen Anlagen an und in Gebäuden erledigt.

Ihre Aufgaben

betreffen im Wesentlichen städtische Gebäude wie Schulen, Kindergärten, Hallen sowie Bäder und Verwaltungsgebäude. Dabei sind Sie verantwortlich für:

Begehung und Instandsetzung von technischen Anlagen von Gebäuden
Konzeption, Planung, Ausschreibung und Realisierung von Instandsetzungsmaßnahmen an den Anlagen
Kurzfristige Behebung von Störmeldungen an den Anlagen
Abschließen von Wartungsverträgen

Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker/-in im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Heizung Lüftung Sanitär
Eine einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil
Kenntnisse und Erfahrungen in der VOB sind wünschenswert
Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen

Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar (50 % / 50 %)
Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TVöD/VKAinklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen
Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei
Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf
Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft
Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest
Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)

Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 17.06.2026 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.

Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Labor, Leitung der Abteilung Hochbau/Technisches Gebäudemanagement, unter der Telefonnummer 07541 203-54150 und für sonstige Auskünfte Frau Hepp, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51145 gerne zur Verfügung.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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